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功能性纺织品、生态纺织品认证

人力资源管理咨询

 

人作为企业经营的基础因素之一,在现代企业中尤显重要,留住有用的人,就是留住知识,拥有最多知识财富的人的集合,就有了最好的竞争力。因此,对于现代企业而言,高质量的团队,将成为企业经济价值的源泉。传统的人事管理方式已经难以满足现代企业竞争的需要,取而代之的现代的人力资源管理,不仅包括传统人事工作内容,同时扩展出更多的方面,以更系统的方式为企业发展服务。 

博天亚通过为企业提供构建完善的人力资源管理体系,发现企业存在的与人力资源管理相关问题,制定切合实际的方案并帮助实施;传授企业管理者发现和解决人力资源管理问题的方法和技能,使企业在人力资源管理方面具有自我造血功能,最终实现是使企业的人力资源管理能够充分配合企业的战略发展。

 

作用:

• 最大限度地调动和发挥企业员工的积极性和创造性; 

• 帮助企业提高经营绩效,创造竞争优势; 

• 建立以战略为核心的绩效管理体系;

• 建立以激励为目的的薪酬管理体系; 

• 增强企业的战略实施能力,有效地推动企业发展战略目标的实现; 

• 提升员工的价值,实现人力资本价值最大化。

 

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